Pricing
料金表
採用から定着、組織づくりまで。必要な支援を、わかりやすい料金でご案内します。
Monthly Plans
月額支援プラン
梅プラン
ベーシック
受け入れる
30,000円／人・月
まずは受け入れをスタートしたい企業様へ。
竹プラン
スタンダード
定着させる
35,000円／人・月
+5,000円／人・月
外国人材の定着を支援し、安心して働ける環境をつくりたい企業様へ。
松プラン
プレミアム
組織化する
40,000円／人・月
+10,000円／人・月
外国人材が活躍できる組織をつくり、多文化共創組織へ進化したい企業様へ。
基本サービス（義務的支援10項目）は、すべてのプランに含まれます。
Plan Comparison
プラン別サポート内容
基本サービス（義務的支援10項目）── 全プラン共通
※ 表は横にスクロールできます
| 追加サービス | 梅プラン | 竹プラン | 松プラン |
|---|---|---|---|
| 日本語学習支援（継続学習・教材提供など） | — | ○ | ○ |
| 定着レポートの提出 | — | ○ | ○ |
| 企業担当者向け相談サポート | — | ○ | ○ |
| 全スタッフ 24時間相談窓口 | — | — | ○ |
| 職場改善提案レポート（年1回） | — | — | ○ |
| 補助金活用相談 | — | — | ○ |
| 異文化理解交流イベント 優待参加 | — | — | ○ |
| セミナー・研修の実施 | — | 年1回 | 回数無制限 |
Volume Discount
人数に応じた割引
受け入れ人数に応じて、すべてのプランで割引が適用されます。
| 受け入れ人数 | 割引率 |
|---|---|
| 5〜9名 | 5%OFF |
| 10〜19名 | 10%OFF |
| 20〜29名 | 15%OFF |
| 30〜39名 | 20%OFF |
| 40〜50名 | 25%OFF |
- ※ 新規受け入れ人数の合計に適用します。
- ※ 紹介料・支援委託費の両方に適用します。
Initial Cost
初期費用（人材紹介料）
採用時に1回のみ発生します。人数に応じて割引が適用されます。
| 採用ルート | 費用（1人あたり） |
|---|---|
| フィリピンからの採用 | 490,000円 |
| インドネシアからの採用 | 290,000円 |
| 国内転職特定技能 | 200,000円〜 |
- ※ 国内転職特定技能は、職種・経験・日本語レベル等により変動する場合があります。
Guarantee
保証制度
定着保証（竹プラン限定）
入社後1年以内に自己都合退職した場合、次回採用時の紹介料を無料とします。
組織化保証（松プラン限定）
入社後2年以内に自己都合退職した場合、次回採用時の紹介料を無料とします。
保証の対象外となるケース（共通）
- ・国内転職特定技能
- ・企業都合による退職（解雇・雇止め等）
- ・企業側に帰する要因による退職（労働条件相違・ハラスメント・受入体制不備等）
- ・懲戒解雇または重大な法令違反による退職
- ・災害・事故・重篤な疾病等のやむを得ない事由による退職
Seminars
セミナーメニュー（オプション）
異文化理解と共創
文化の違いを理解し、多文化共創の職場づくりを学びます。
100,000円／回やさしい日本語（基礎）
外国人に伝わる話し方・伝え方の基本を学びます。
100,000円／回やさしい日本語（実践）
現場で使える指示・報告・確認の実践演習を行います。
100,000円／回特定技能のキャリア設計
定着率向上と将来設計支援のポイントを学びます。
100,000円／回オンライン・対面のいずれも対応可能です。
※ 2026年6月1日更新の料金です。